定的 年可持续发展目标做出贡献。 为什么要获得 认证：目标和优势 获得 认证将为您的组织带来一系列内在好处而这些好处远远超出了仅仅遵守现行法规。主要目标之一是通过对社会负责的行为来提高企业声誉从而增加利益相关者和消费者的信任。 可以充当采用可持续商业实践的催化剂包括负责任的供应链管理。不仅运营效率将得到提高而且与立法或声誉违规相关的风险也将降低这些风险可能会产生重大的财务后果。 了解和采用社会责任标准可以提高组织的透明度和责任感同时也可以成为强大的市场差异化因素。在消费者对可持续发展和社会责任问题越来越了解和敏感的时代认证几乎是当今公司的基本要求。 获得 证书可以促进进入新市场和商业机会。
许多招标尤其是国际招
标都要求遵守特定的社会责任标准作为奖励选择标准。 立即 加拿大电话号码 获取 认证 与我们的 顾问之一预约免费电话。 联系我们 社会责任要求咨询 获得 认证需满足的要求分为以下几组： 提供了一个通用框架来管理整个供应链的要求和沟通并不断改进系统定义最低要求以确保 系统的社会绩效的基本水平。 组织背景。了解利益相关者的需求和期望。短信的范围。 方向。领导力和承诺。社会政策。角色、责任和权限。工人的协商和参与。 规划。应对风险和机遇的行动。社会绩效目标、实现这些目标的资源和行动。计划改变 支持。
资源权限意识
组织内部和外部的沟通。记录信息。 手术。运营规划和 哈萨克斯坦 电话号码列表 控制。应急准备和响应。 绩效评估。绩效监控、测量、分析和评估 – 内部审计。管理控制。 连续的提高。事件、投诉、不符合项和纠正措施。 附件。社会福利要求： . – 人权政策的要求。 . – 与强迫劳动相关的要求。 . – 与童工有关的要求。 . – 结社自由的要求。 . – 有关工人歧视/公平待遇的要求。 . – 工作场所健康和安全要求。 . – 建筑安全要求。 . – 雇佣和合同关系的要求。 . – 与工作时间相关的要求。 . – 投诉机制的要求。 . – 商业道德要求。 增加了具体要求以确保一致性和完整性并指导和管理认证计划。 标准认证流程遵循经典的第一阶段和第二阶段程序以获得接下来几年的 认证和维护审核。
